Включаем мотивацию

Включаем мотивацию

Project Management

Мотивация делится на две части. Первая, назовем это так, — удовольствие. Удовольствие чего-то достигать: взобраться на Эверест, пробежать Ironman, выиграть соревнования, заработать денег. Это мотивация, основанная на достижениях.
А есть мотивация, основанная на валянии на пляже. То есть человек получает удовольствие от того, что ему сейчас в кайф. Он лежит в бассейне или джакузи, ему прекрасно. Есть кайф от того, что ты чего-то достиг, а есть от того, что ничего не делаешь.
Чтобы понять, как мотивировать человека, будь то вы, ваш сотрудник или просто друг, вы должны понимать, что для него является кайфом на данном этапе жизни. Он хочет чего-то достичь или получать максимальный комфорт, не работая и валяясь на пляже? В зависимости от этого строится система мотивации с человеком.

Рекомендованные
Эмпатия: что это такое
Эмпатия: что это такое
Эмпатия — это ваша способность понять точку зрения собеседника. Возьмем...
Как эффективно бороться со стрессом
Как эффективно бороться со стрессом
Стресс бывает объективным. Например, если вы не сделаете еще 25 продаж, то...
Про эмоциональное выгорание
Про эмоциональное выгорание
Эмоциональное выгорание — это ситуация, при которой сотрудник чувствует,...
Вебинар: Опыт или адекватность — что важнее?
Вебинар: Опыт или адекватность — что важнее?
Опыт переоценивается, а адекватность недооценивается. Опыт может быть...
Как управлять своим начальником
Как управлять своим начальником
Чтобы управлять своим руководителем, необходимо понимать, какие проблемы...
Руководим ресурсами эффективно
Руководим ресурсами эффективно
Как эффективно управлять ресурсами команд, денежными и внешними ресурсами,...
Вебинар о руководителе проекта
Вебинар о руководителе проекта
Project manager: кто такой руководитель проекта и чем он занимается? Что в...
Вебинар о правильных вопросах, которые должен себе задавать специалист
Вебинар о правильных вопросах, которые должен себе задавать специалист
Какие правильные вопросы задавать себе должен специалист. Не важно...
Заполни форму и получи грант на обучение